提升基層醫(yī)生學(xué)歷要鋪開(kāi)，且成為硬性指標(biāo)，你不進(jìn)則退。

各地接連發(fā)文，提升基層醫(yī)生學(xué)歷成為硬指標(biāo)

近日，貴州省衛(wèi)計(jì)委發(fā)布了關(guān)于印發(fā)《貴州省2018年基層衛(wèi)生技術(shù)人員學(xué)歷提升工作實(shí)施方案》的通知，要求到2018年，縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)衛(wèi)生技術(shù)人員大專(zhuān)以上學(xué)歷超過(guò)95%，鄉(xiāng)鎮(zhèn)衛(wèi)生院(社區(qū)衛(wèi)生服務(wù)中心)衛(wèi)生技術(shù)人員大專(zhuān)及以上學(xué)歷達(dá)到85%，到2020年，縣級(jí)醫(yī)療衛(wèi)生機(jī)構(gòu)45歲以下執(zhí)業(yè)醫(yī)師全部達(dá)到本科以上學(xué)歷。文件中特別提到，學(xué)歷水平達(dá)不到的人員，將逐步從醫(yī)療衛(wèi)生崗位清退！

醫(yī)學(xué)是一門(mén)需要不斷進(jìn)取、不斷更新的學(xué)科，基層醫(yī)生普遍抱怨任務(wù)重、待遇低、負(fù)荷大，對(duì)前途沒(méi)有信心、不抱希望?？赐曩F州省出臺(tái)的提升基層學(xué)歷的《通知》后，筆者想說(shuō)，基層醫(yī)生提高學(xué)歷已經(jīng)要全面鋪開(kāi)了，大家要重視。

在貴州發(fā)文不久，河南有些地市衛(wèi)計(jì)委也下發(fā)文件鼓勵(lì)基層醫(yī)生報(bào)考成教，提升學(xué)歷。

文件鼓勵(lì)縣區(qū)、鄉(xiāng)、村醫(yī)療機(jī)構(gòu)制定衛(wèi)生人員培訓(xùn)計(jì)劃，同時(shí)再次提到對(duì)學(xué)歷水平達(dá)不到崗位需求的衛(wèi)生技術(shù)人員，將逐步從醫(yī)療衛(wèi)生崗位清退。

然而，基層提升學(xué)歷對(duì)于衛(wèi)生院職工是好事，對(duì)于村衛(wèi)生室村醫(yī)來(lái)說(shuō)卻高興不起來(lái)，大家主要的顧慮如下：

一是，報(bào)考容易，考試能過(guò)嗎？二是，報(bào)名了，有時(shí)間去學(xué)嗎？三是，糾結(jié)提升學(xué)歷有沒(méi)有用。

雖然在基層醫(yī)生提升學(xué)歷這事上政策有鼓勵(lì)，但同時(shí)也施加了壓力。河南這次的規(guī)定就再次對(duì)學(xué)歷未達(dá)到要求的醫(yī)務(wù)人員敲響了警鐘。提升學(xué)歷已經(jīng)不是被動(dòng)選擇的問(wèn)題了，而是一個(gè)必須主動(dòng)面對(duì)和完成的任務(wù)，但無(wú)論如何，提升、進(jìn)取都是對(duì)自己和患者負(fù)責(zé)。

提升基層醫(yī)生學(xué)歷要鋪開(kāi)，你達(dá)標(biāo)了嗎

2017年，國(guó)務(wù)院辦公廳發(fā)布了《關(guān)于深化醫(yī)教協(xié)同進(jìn)一步推進(jìn)醫(yī)學(xué)教育改革與發(fā)展的意見(jiàn)》，對(duì)我國(guó)醫(yī)學(xué)教育管理體制提出了總體目標(biāo)。

到2020年，醫(yī)學(xué)教育管理體制機(jī)制改革取得突破，醫(yī)學(xué)人才使用激勵(lì)機(jī)制得到完善，以“5+3”（5年臨床醫(yī)學(xué)本科教育+3年住院醫(yī)師規(guī)范化培訓(xùn)或3年臨床醫(yī)學(xué)碩士專(zhuān)業(yè)學(xué)位研究生教育）為主體、“3+2”（3年臨床醫(yī)學(xué)專(zhuān)科教育+2年助理全科醫(yī)生培訓(xùn)）為補(bǔ)充的臨床醫(yī)學(xué)人才培養(yǎng)體系基本建立。

“加強(qiáng)鄉(xiāng)村醫(yī)生隊(duì)伍建設(shè)”多次被提及，各地也逐步跟進(jìn)，陸續(xù)出臺(tái)相應(yīng)政策。央視新聞也有報(bào)道：到2020年，力爭(zhēng)所有鄉(xiāng)村醫(yī)生都具有中專(zhuān)以上學(xué)歷和執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格。

從這些文件中可以看出，以后基層的全科醫(yī)生要把大專(zhuān)學(xué)歷作為最低門(mén)檻了，鄉(xiāng)鎮(zhèn)以上醫(yī)院最低學(xué)歷為本科。

所以我們基層朋友不要抱怨，不要擔(dān)心，盡量緊跟政策努力向前沖！

政策即將落地，學(xué)歷不達(dá)標(biāo)的醫(yī)生真會(huì)被淘汰

政策即將落地，那么對(duì)學(xué)歷提升有“剛需”的朋友該怎么辦？有什么應(yīng)對(duì)之策？

已經(jīng)報(bào)名學(xué)歷提升的基層醫(yī)生不需要擔(dān)心，因?yàn)檎卟皇轻槍?duì)你，你只需按正常的學(xué)習(xí)流程走，認(rèn)真學(xué)習(xí)，修滿(mǎn)學(xué)分，就可以輕松拿到證。

而那些沒(méi)有報(bào)名提升學(xué)歷的基層醫(yī)生朋友，一定要轉(zhuǎn)變意識(shí)，建議通過(guò)成人高考的方式來(lái)提升自己的學(xué)歷，原因如下：

一、是基層衛(wèi)生院在職人員提升學(xué)歷層次、充電的好途徑；

二、隨著醫(yī)療機(jī)構(gòu)人事制度不斷改革，在工資和崗位定級(jí)上學(xué)歷成為硬性條件，如果周?chē)轮挥心侵袑?zhuān)、高中學(xué)歷，那么好機(jī)會(huì)來(lái)了，怎么會(huì)輪到你頭上？

三、學(xué)歷是求職的“敲門(mén)磚”，提高自身學(xué)歷、素質(zhì)水平，就業(yè)有優(yōu)勢(shì)；

四、本身已有學(xué)歷的人員，再修一門(mén)自己感興趣的專(zhuān)業(yè)，可以圓一個(gè)遺憾。

當(dāng)今社會(huì)，學(xué)歷仍然是單位選擇人才的重要標(biāo)準(zhǔn)，它反映了一個(gè)人的層次和高度，沒(méi)有一個(gè)較高的學(xué)歷，你能力再?gòu)?qiáng)也不容易被人發(fā)現(xiàn)。所以，在應(yīng)聘前將學(xué)歷提高，就等于增加了自己的競(jìng)爭(zhēng)資本，才有機(jī)會(huì)去展示自己的能力。

而目前的現(xiàn)狀是，在基層很多衛(wèi)生院醫(yī)生的第一學(xué)歷很低，村衛(wèi)生室還有很多人沒(méi)有中專(zhuān)學(xué)歷?，F(xiàn)在衛(wèi)計(jì)委已經(jīng)下文件鼓勵(lì)基層醫(yī)生報(bào)考成人教育，提升學(xué)歷是政策引導(dǎo)，既然政策有這個(gè)趨勢(shì)，那么無(wú)論是衛(wèi)生院、社區(qū)醫(yī)生，還是鄉(xiāng)村醫(yī)生，都不能掉以輕心！如果學(xué)歷達(dá)不到要求，真會(huì)被淘汰！